SP: Três trabalhadores são resgatados da escravidão em abrigo de animais no município de Limeira

*Com informações do MPT-Campinas e do Blog do Sakamoto.

Auditores-Fiscais do Trabalho, em operação conjunta com o Ministério Público do Trabalho (MPT), a Polícia Rodoviária Federal e o Departamento de Vigilância em Saúde do Município de Limeira, resgataram três trabalhadores de condições análogas à escravidão, no município de Limeira (SP), no dia 21 de dezembro.

Os resgatados atuavam numa chácara chamada Barra Verde, que funcionava como abrigo de animais, e eram os responsáveis por cuidar de 62 cachorros e cem gatos. Dois dos resgatados eram um casal de irmãos, oriundos da cidade de Piracicaba (SP), sendo que ele iniciou a prestação de serviços há mais tempo, e ela, a partir do segundo semestre de 2021. A terceira trabalhadora foi trazida do estado do Ceará pela empregadora, e também prestava serviços há muitos meses na propriedade.

De acordo com o MPT, a ação teve início a partir de denúncia sigilosa sobre as condições degradantes de trabalho e moradia do lugar.

Os trabalhadores residiam em um barracão sem condições de higiene, com fiação elétrica exposta, que representava riscos de incêndio. O banheiro não tinha chuveiro, de forma que os empregados tomavam banho por meio da água que saía de um cano, vinda de um poço, cuja qualidade não foi atestada. Eles bebiam a mesma água.

O barracão, de três cômodos, possuía um quarto sem janela e sem iluminação, e o botijão de gás ficava ao lado de uma das camas, propiciando riscos de explosão e asfixia, em caso de vazamento de gás. Não havia armários, obrigando os empregados a guardar suas roupas dentro de malas espalhadas pelo chão. Uma das trabalhadoras dormia em um colchão sujo, no chão, junto com os gatos.

“Os cães e gatos estavam em boas condições, já os seres humanos não. O que mais constrangeu do ponto de vista humanitário foi um balde com miúdos de porco para alimentar animais, pois os trabalhadores comiam dos restos desse balde por causa da fome”, afirmou o Auditor-Fiscal do Trabalho Paulo Warlet, que coordenou a ação.

Todos trabalhavam informalmente, sem registro em carteira de trabalho, e não recebiam salários. A empregadora, eventualmente, dava pequenas quantias em dinheiro aos trabalhadores e, também de forma eventual, enviava um pacote de arroz, outro de macarrão, e alguns ovos. Os trabalhadores tinham que buscar cestas básicas em uma igreja distante, todos os meses, sempre de bicicleta.

Mas sempre que saíam da propriedade, a proprietária os ameaçava de expulsão, afirmando, segundo relatos, que preferia que eles não deixassem a chácara em nenhuma hipótese, sempre proferindo palavrões e palavras de baixo calão contra os empregados.

Solução

O Auditor-Fiscal do Tabalho Paulo Warlet lavrou autos de infração por redução de trabalhadores à condição análoga à escravidão, assegurando aos três resgatados o direito de receber o Seguro Desemprego.

A empregadora celebrou termo de ajuste de conduta perante o MPT, se comprometendo a formalizar os contratos de trabalho e a pagar todas as verbas devidas aos trabalhadores, além de pagar indenização por danos morais individuais no valor de R$ 100 mil aos dois empregados mais antigos, ou dar a eles uma casa no mesmo valor. Para a trabalhadora que ficou menos tempo prestando serviços, a indenização será de R$ 65 mil. A signatária tem até dezembro de 2022 para pagar as indenizações, e as verbas trabalhistas devidas devem ser quitadas imediatamente.

Pelos danos morais causados à coletividade, a empregadora pagará indenização no valor de R$ 35 mil, reversível ao Centro de Apoio Pastoral do Migrante (Cami), responsável pelo acolhimento de vítimas de trabalho escravo na cidade de São Paulo.

Os trabalhadores foram levados para um hotel da cidade, que está sendo custeado pela empregadora, bem como a sua alimentação. O custeio do transporte das bagagens também ficou por conta da empregadora.

Por fim, o TAC estabelece uma série de obrigações relativas à obrigação de manter empregados registrados em carteira de trabalho, pagar salários em dia, manter alojamentos conforme estabelecido em norma trabalhista, entre outras, sob pena de multa por descumprimento.

O Departamento de Assistência Social do Município de Limeira está assistindo os trabalhadores, inclusive acompanhando-os na abertura de contas bancárias para o recebimento das verbas trabalhistas.

O MPT informou as autoridades municipais competentes sobre a necessidade de acompanhar os cuidados dos animais da chácara, o que é de responsabilidade da proprietária.

Os autos do inquérito serão remetidos ao Ministério Público Federal, para que seja investigada a responsabilidade criminal da empregadora, uma vez que está tipificado no Código Penal o crime de redução de trabalhadores à condição análoga à escravidão.